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金牌師徒好搭檔(第六期)——論一個“工匠”的自我修養(yǎng)

來源:梧州制藥 發(fā)布時間:2024-03-27 瀏覽次數:1752

金牌師徒好搭檔

(第六期)

論一個“工匠”的自我修養(yǎng)

雷潔萍&許智浩、韋熱華



三月春風,帶著溫暖復蘇的氣息,我們新一期的《金牌師徒好搭檔》欄目又來啦!本期欄目我們將帶大家走進金牌師徒雷潔萍和許智浩、韋熱華的故事,感受“工匠”路上的千錘百煉。



雷潔萍:“丸”美智造 工匠精神


固體車間 雷潔萍


雷潔萍是一名有著13年黨齡的中共黨員,自2011年進入中恒集團梧州制藥以來,將“造中華好藥 護人民健康”理念融入崗位實踐中,先后在質量監(jiān)督、工藝技術等多個崗位工作過,她以實際行動完美詮釋了何為“工匠精神”:對工作精益求精,敢于創(chuàng)新;對產品精雕細琢,力求完美;對技術毫無保留,做好“傳幫帶”。

十多年來,她始終堅持在自己的崗位上大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,用實際行動感染著其他崗位的同事,促使團隊自我提升專業(yè)水平,以更高標準和要求完成工作,生產出一批又一批高質量的匠心產品。是提高教學質量的重要一環(huán),每位教師都應積極參與其中,圍繞學生學習問題開展深入研究,探究教學策略和方法。

“成為‘匠人’不難,具有‘匠心’就不易。不僅要在工作上耐得住寂寞,能夠承受時間的考驗, 深耕行業(yè)積累經驗,而且還需要細心謹慎,善于發(fā)現(xiàn)那些不起眼的細枝末節(jié)?!彼锌溃骸熬拖裰坝袕S家來安裝生產線時,雖然都是拼裝機器的步驟,但是安裝時會忽略機器在生產時對產品的覆蓋率、完整度等問題,這樣就會導致出現(xiàn)不必要的損耗和浪費?!?有時,為了解決一個生產上的難題,雷潔萍會拿著溫度計,在藥液貯罐前一待就是幾個小時,非要拿出個精準配比才罷休。工匠精神,在雷潔萍身上得到了最美的詮釋。

作為“中華跌打丸制作技藝”非遺項目的第五代傳承人,雷潔萍對于團隊人才的培養(yǎng)尤其重視,2021年創(chuàng)立了 “雷潔萍勞模工匠人才創(chuàng)新工作室”,帶頭開展非遺技術保護、帶徒傳藝、工藝革新、崗位練兵等工作,每年開展至少200場專業(yè)技能培訓。她還利用多種形式,如青年宣講會、培訓會等進行質量管理小組知識、質量工具運用的經驗分享,引導青年員工運用系統(tǒng)、科學的方法進行質量改進活動,不斷創(chuàng)新,全面提升產品質量。



許智浩、韋熱華:日積跬步 以至千里


固體車間 許智浩

許智浩,廣西梧州人,2019年入職梧州制藥固體車間,負責質量工作,畢業(yè)于制藥工程專業(yè)的他無疑是土生土長的“扛把子”。

2020年,許智浩主動加入車間QC小組團隊,協(xié)助開展質量管理工作,在團隊里,他負責對各類樣品進行水分和硬度的測定等工作,并對影響蜜丸質量的相關因素進行研究探討。在2020年廣西質量管理小組活動中,“提高大蜜丸類產品優(yōu)級品率”項目取得一類成果獎。

固體車間 韋熱華

韋熱華,廣西貴港人,2019年入職梧州制藥固體車間,先后任QC專員和質量監(jiān)督員。

作為藥品質量第一把關者,韋熱華始終牢記要嚴把質量關的宗旨,嚴格做好潔凈室環(huán)境的監(jiān)測、生產現(xiàn)場清潔衛(wèi)生、狀態(tài)標識的檢查,這些看起來枯燥無味的工作,她每次都能一絲不茍地完成,絲毫不敢松懈。她潛心學習質量管理知識,不斷提高質量改進水平,嚴格按照質量標準及操作規(guī)程。截止至2023年,她已經完成了300多批品種的中間產品檢驗,嚴把產品每一道質量關口,產品合格率100%達標,促使產品質量不斷提高。

如今,兩人在師父雷潔萍的悉心指導下,都從QC專員轉為質量監(jiān)督員,相比之前,現(xiàn)在的工作更考驗他們的協(xié)調、應變等綜合管理能力?!八麄兠Φ煤軈?!基本每天都游走在車間、化驗室、審核室這些地方,這對他們的綜合能力也有很大的磨煉作用?!睅煾咐诐嵠夹χ{侃兩個小徒弟?!皩Π。覀兠刻煳⑿挪綌刀汲蝗f步,都排我們車間前茅了!”韋熱華和許智浩笑著附和道。


積跬步,至千里;

積小流,成江海。

無論去到哪里,做什么工作,雷潔萍和她的兩個徒弟總是全力以赴、精益求精,用工匠精神,詮釋屬于他們的“自我修養(yǎng)”。




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圖文:綜合管理部

編排:潘俊宇

編審:李   慧



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